Über Herold

Management

Lerne die Herold Geschäftsführer hier kennen.

Mission

Digitales, was du brauchst. Wir stärken den Online-Auftritt österreichischer KMU.

Werte

Wir leben unsere Grundsätze und Unternehmensleitbild.

Kompetenzen

Wirf einen Blick auf die Herold Kernkompetenzen.

Auszeichnungen

Wir arbeiten ständig daran, uns zu verbessern und freuen uns über unsere Auszeichnungen.

Ein Jahrhundert

Erfahre, wie 100 Jahre erfolgreiches und innovatives KMU-Marketing aussieht.

Bildergalerie

Schau dir einige Impressionen aus dem Herold Alltag an!

Standorte

Wir sind in ganz Österreich zu Hause. Finde hier die Herold Büros!

Unsere Geschäftsleitung

John Goddard

John Goddard

Managing Director Herold

COO Marketing Services group.one

Alexander Soukup

Managing Director Herold

Senior Vice President Operations Marketing Services group.one

Uwe Stadelbauer

Uwe Stadelbauer

Geschäftsleiter Herold

Senior Vice President People & Culture group.one

Unsere Mission, Vision & Strategie

Wir sind der österreichische Experte für Online-Marketing-Dienstleistungen für Unternehmer:innen. Unser großes Team an Online-Spezialist:innen widmet sich mit Profi-Know-How und Leidenschaft den digitalen Vorhaben heimischer KMUs: Unternehmensorientiert. Erfolgsorientiert. Serviceorientiert.

So können wir in allen Bereichen des Online-Marketings das Beste für Österreichs Unternehmer:innen herausholen und ihre Wünsche optimal umsetzen. Von Firmenwebsites über Google Such- und Google Banner Werbung bis hin zu Suchmaschinen Optimierung, eCommerce-Lösungen und B2B-Marketingdaten sorgen wir für den maximalen Online-Erfolg von Unternehmen.

Wir stärken den Online-Auftritt österreichischer KMUs und sorgen so für mehr Kund:innen, optimale Bestandskund:innen-Pflege und somit für höhere Umsätze. Im Mittelpunkt stehen dabei immer die individuellen Bedürfnisse der Betriebe. Bis heute wurden bereits über 25.000 Websites erstellt, und 60.000 Google-Kampagnen erfolgreich durchgeführt. Außerdem sind wir auch 2023 stolz darauf, erneut als Google Premium Partner sowie Google Leading Agency ausgezeichnet zu sein.

10 Führungsprinzipien

Trotz klarer Hierarchien begegnen wir uns und kommunizieren wir alle auf Augenhöhe. Wir leben beispielsweise im ganzen Unternehmen eine Du-Kultur aus. Aus Fehlern lernen wir alle gemeinsam und versuchen konstruktive Zukunftsmaßnahmen daraus abzuleiten.

Unternehmensleitbild & Grundsätze 

Als Spezialist für Online-Medien und Marketing-Dienstleistungen ist es unser Ziel, Anbieter:innen von Dienstleistungen mit potentiellen Kund:innen zusammenzubringen.

Unser Unternehmensleitbild verlangt, dass wir auf Basis eines soliden ethischen Fundaments agieren, das auf den Herold Werten Integrität, Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch aufgebaut ist.

Unsere Werte

Unsere Kernkompetenzen

Auszeichnungen

Corporate Social Responsibility

Diversität und Chancengleichheit


Wo Verbindungen zwischen Menschen geschaffen werden sollen, ist kein Platz für Trennendes. Diskriminierung aufgrund ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Identität oder Behinderung ist daher für uns inakzeptabel und wird im gesamten Unternehmen nicht toleriert – wir streben nach einem respektvollen Umgang, der die Persönlichkeitsrechte jedes einzelnen wahrt. Wir sind stolz darauf, dass wir bei Herold Menschen aus 17 unterschiedlichen Nationen beschäftigen und, dass knapp 40% unserer Führungskräfte weiblich sind!

Den Kunden bestmöglichen Nutzen bringen


Unser Erfolg als Online-Marketing-Dienstleister hängt ganz wesentlich vom Nutzen ab, den unsere Kunden sowie die User unserer Informationsportale aus unseren innovativen Produktlösungen ziehen. Unsere Kunden sollen mit unseren zukunftsorientierten Produkten einen hohen Return on Investment erzielen und die Nutzer unserer Informationsportale mit aktuellen und relevanten Informationen versorgt werden, die ihnen das Treffen smarter Kaufentscheidungen ermöglichen.

Die Mitarbeiter fördern und stärken


Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser größtes Kapital. Wer als Arbeitgeber Höchstleistungen erwartet, muss beste Arbeitsbedingungen schaffen – denn wir bereiten den Boden, auf dem die Qualitäten und Fähigkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gedeihen und sich entfalten können. Neben unserem Erfolg als Spezialist geben uns dabei auch mehrere Auszeichnungen als familien- und frauenfreundlichstes Unternehmen sowie bester Arbeitgeber Recht.

Umwelt und Nachhaltigkeit


Der Erfolg unseres Unternehmens darf nicht zu Lasten unserer Umwelt und nachfolgender Generationen gehen. Daher hat sich Herold schon vor vielen Jahren einem schonenden Umgang mit den Ressourcen unseres Planeten verschrieben. Unsere Printprodukte tragen bereits seit 1997 das Österreichische Umweltzeichen! Außerdem setzen wir beispielsweise immer mehr auf E-Mobilität, stellen unsere Telefonbücher CO2 –neutral zu und sind Partner der Aktion „klimaaktiv“ des österreichischen Umweltministeriums.

Nach dem Motto „Think before you print“ ermöglicht uns die Digitalisierung vieler Abläufe ein papierreduziertes Arbeiten. Wir bemühen uns stets Druckvorgänge zu reduzieren und verzichten an manchen Standorten sogar komplett auf Drucker.

Soziale Verantwortung

 

Bei Herold nehmen wir unsere Sozialverantwortung als Unternehmen ernst. Herold leistet gemeinsam mit seinen Mitarbeiter:innen und in Zusammenarbeit mit sozialen Organisationen gerne einen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung.

In Zusammenarbeit mit der Caritas halfen unsere Mitarbeiter:innen beispielsweise beim Ausmalen der Räumlichkeiten einer Unterkunft in Wien oder begleiteten Menschen mit körperlichen Beeinträchtigungen auf Weihnachtsmärkte.

In einer gemeinsamen Aktion mit der Gruft haben die Herolde hervorragend gekocht und Kontakte mit Bedürftigen während der Essensausgabe geknüpft.

Standorte

Wien

Hauptquartier

Canettistraße 5, 
1100 Wien

Klagenfurt

Paulitschgasse 11/9
9020 Klagenfurt am Wörthersee

Innsbruck

Grabenweg 68
6020 Innsbruck

Dornbirn

Hintere Achmühlerstraße 1a
6850 Dornbirn

Traun

Johann Roithner-Straße 131
4050 Traun

Graz

Liebenauer Hauptstraße 2-6
8041 Graz

SALZBURG

Siezenheimerstraße 35
5020 Salzburg

Modern Slavery Act

Stellungnahme zu Sklaverei und Menschenhandel

Herold respektiert und unterstützt den Schutz von international proklamierten Menschenrechten in Übereinstimmung mit der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte der Vereinten Nationen. Demnach dulden wir in unserer Lieferkette keine Form von Zwangsarbeit, Sklaverei oder Menschenhandel.


Unternehmensstruktur
Herold ist ein Online-Marketing-Unternehmen und sorgt mit seinen innovativen Produktlösungen dafür, dass österreichische Klein- und Mittelbetriebe ihre Kunden finden – und umgekehrt. Herold ist Teil der group.one.

Lieferkette

Herolds Lieferkette umfasst Dienstleistungsunternehmen insbesondere mit Sitz in Europa und den USA.


Richtlinien
Sowohl unser Verhaltenskodex als auch der für unsere Geschäftspartner enthält Bestimmungen zur Einhaltung der Menschenrechte. Geschäftspartner erklären damit rechtsverbindlich, keine wie immer geartete Form von verbotener Kinder- oder Zwangsarbeit zu tolerieren oder sich daran zu beteiligen und die Menschenrechte zu wahren.

Überprüfung der Einhaltung
Herold behält sich das Recht vor, die Handlungsweise von Geschäftspartnern zu überprüfen, um sich von der Einhaltung der Grundsätze des Verhaltenskodex zu überzeugen. Verletzungen von einer oder mehreren Pflichten des Verhaltenskodex berechtigen Herold zur außerordentlichen Vertragskündigung und somit zur Beendigung der Geschäftsbeziehungen. Überprüfungen werden vor Ort durchgeführt, wobei nicht verpflichtend jeder Lieferant auditiert wird, sondern ein risikobasierter Ansatz Anwendung findet.

Training

Alle unsere Mitarbeiter:innen durchlaufen Schulungen, im Rahmen derer ihnen die Inhalte des Verhaltenskodex nahegebracht werden. Um die Aufmerksamkeit für dieses Thema hochzuhalten, werden Auffrischungskurse via e-learning angeboten.

 

Diese Stellungnahme wird gemäß § 54 des Modern Slavery Act 2015 (britisches Gesetz gegen moderne Sklaverei) abgegeben und begründet die Stellungnahme zu Sklaverei und Menschenhandel unseres Unternehmens.

Hinweisgeber

HEROLD schreibt der Einhaltung der Gesetze und Unternehmensrichtlinien einen sehr hohen Stellenwert zu. Da Hinweisgeber häufig wesentlich zur Aufdeckung von Missständen beitragen, steht ein Hinweisgebersystem zur Verfügung. Sollten Sie einen begründeten Verdacht auf solche Missstände bei HEROLD haben, bitten wir, diese auch mitzuteilen, um sie so rasch möglich aufzuklären und zu beseitigen.

Es steht Ihnen dafür folgende Meldestelle zur Verfügung:

Externe Rechtsanwältin:
Dr. Alice Epler, LL.M.
Web: http://www.hhle.at
Tel.: +43 1 58701370
e-mail: epler@hhle.at

Die Vertraulichkeit der Identität des Hinweisgebers ist eine Selbstverständlichkeit!
HEROLD und sein Management garantieren dafür, keine Art von Vergeltung oder Diskriminierung gegenüber dem Hinweisgeber zu tolerieren!

Eigentümer

Herold ist ein Unternehmen der group.one - ein führender europäischer Anbieter von Online-Präsenz, Cloud-Hosting und digitalen Marketing-Services.

Ziel der Gruppe ist es, kleinen und mittelständischen Unternehmern zum Geschäftserfolg im Internet zu verhelfen. Dieses Ziel verfolgt die group.one mit einem umfassenden Produkt- und Service-Angebot sowie Marken in über 10 Ländern, zum Beispiel in Österreich und Deutschland. Über 2 Millionen Kunden vertrauen der group.one ihren Online-Erfolg an. Dank der Unterstützung unserer Partner Cinven und Ontario Teachers' Pension Plan bauen wir das Dienstleistungsportfolio und die geografische Präsenz der Gruppe kontinuierlich aus.

 

Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.group.one/en.